Concursos Internos

26/03/2025

Asignación de EJE TEMÁTICO.

Se notifica a los agentes habilitados a participar del Concurso Interno de Ascensos Quinquenales, convocado por Resolución N° 147/25-STJ, la asignación del eje temático que deberán estudiar para la mesa de examen, a realizarse entre el 05/05/2025 y el 16/05/2025.

Asimismo, se informa que dicho eje temático ha sido determinado en función del organismo en el que actualmente desempeñan sus funciones, el cual será considerado como organismo real en el caso de producirse la promoción.

Eje temático asignado por organismo de desempeño (Ordenado apellido)

Eje temático asignado por organismo de desempeño (Ordenado por eje temático)

A partir de esta notificación, se otorgan tres (3) días hábiles para realizar las consultas u observaciones que consideren oportunas. Las mismas serán recibidas en la cuenta de correo electrónico gestiondesarrollocarrera@jusrionegro.gov.ar.

26/03/2025

Ampliación del Listado Provisorio de Agentes Habilitados

La Gerencia de Gestión Humana informa que, ante las consultas recibidas, se procede a ampliar el Listado Provisorio de Agentes Habilitados a participar del Concurso Interno de Ascensos Quinquenales para el personal administrativo que integra los Grupos I y II, dentro de los Escalafones A y B, en el ámbito de las cuatro Circunscripciones Judiciales y en el marco del Reglamento Judicial, convocado por Resolución N° 147/25-STJ.

Amplia Listado provisorio de agentes habilitados

A partir de esta notificación, se otorgan tres (3) días hábiles para realizar las consultas u observaciones que consideren oportunas. Las mismas serán recibidas en la cuenta de correo electrónico gestiondesarrollocarrera@jusrionegro.gov.ar.

25/03/2025

Formulario de inscripción - Acceso:

Se informa a los agentes habilitados para el Concurso Interno que, para ingresar al formulario de inscripción, deberán utilizar su número de CUIL tanto como usuario como contraseña. Se recomienda ingresar los datos con atención y verificar que el número de CUIL sea correcto para evitar inconvenientes en el acceso.

Se recuerda que las contraseñas se blanquean en cada nueva inscripción a concursos internos, por lo que no se tendrá en cuenta la contraseña generada en concursos anteriores. 

Ante cualquier dificultad, podrán comunicarse a gestiondesarrollocarrera@jusrionegro.gov.ar para recibir asistencia.

25/03/2025 

Aclaración sobre Material de Estudio – Concurso Interno de Ascensos Quinquenales

Estimados participantes del concurso interno - Grupos I y II:

Ante las consultas recibidas, consideramos conveniente hacer la siguiente aclaración respecto al material de estudio elaborado para cada eje temático, así como explicar por qué algunos organismos no encontrarán contenido específico que se aplique exclusivamente a su función particular.

Al tratarse del primer concurso bajo el nuevo esquema de ascensos para grupos I y II, se consideró oportuno aprovechar la instancia para lograr una base de conocimiento general y transversal a distintos organismos/áreas que, por sus funciones, comparten determinadas características. Bajo esa premisa se diseñaron los Ejes Temáticos para los concursos de ingreso, esquema que hemos tomado para estructurar el presente concurso.

En ese marco el material de estudio fue diseñado con un enfoque general, abarcando las estructuras y funciones principales de los organismos comprendidos más representativos de cada eje temático. El objetivo de esta metodología es garantizar un abordaje amplio que contemple las estructuras y funciones generales de los organismos, asegurando criterios uniformes en el proceso de evaluación. Ello, sumado a las normativas de “organización Judicial” permite un conocimiento transversal a todo el poder judicial y, complementariamente, conocimientos de aspectos generales del organismo donde se desempeña.

Si bien entendemos que cada organismo tiene características particulares en su labor diaria, sabemos con certeza que confeccionar en esta oportunidad un material de estudio específico y su correspondiente examen específico para cada organismo, requeriría un tiempo significativo para integrar la importante cantidad de mesas examinadoras específicas requeridas para ello (más de 45 mesas), guiarlas y seguirlas en su trabajo de confeccionar temarios, preguntas de examen y luego participar de las instancias recursivas. Interactuar con esa cantidad de mesas ha sido una de las principales causas de lo extenso de los anteriores concursos, situación que debemos evitar.

No obstante ello, prevemos en los próximos llamados para cargos de los Grupos I y II, ir segregando paulatinamente los temarios y materiales de estudio, para hacerlos más específicos a cada fuero o área.

Rectifica material de estudio:

Asimismo, se informa que, debido a un error material en el documento "Material de estudio - Organización Judicial", se procede a su rectificación y se adjunta la versión corregida a la presente publicación. Dicha corrección corresponde a la actualización del Reglamento Judicial, ya que se incluyó la versión anterior, cuando en su lugar corresponde el enlace al reglamento vigente.

Material de estudio - Organización Judicial (común a todos los ejes)

A partir de esta notificación, se otorgan tres (3) días hábiles para realizar las consultas u observaciones que consideren oportunas. Las mismas serán recibidas en la cuenta de correo electrónico gestiondesarrollocarrera@jusrionegro.gov.ar.

20/03/2025

(Importante: 21/03/2025 - se republica el archivo denominado"Material de estudio por eje temático" atento a una modificación en el número de Ley de Procedimiento Laboral, que integra el Eje Temático N° 1)

La Gerencia de Gestión Humana informa la difusión de los Temarios previstos para el día de la fecha, en el marco del Concurso Interno de Ascensos Quinquenales para cargos que integran los Grupos I y II,  convocado por Resolución N° 147/25-STJ, en el ámbito de las cuatro circunscripciones judiciales.

Se informa a los postulantes que, en esta modalidad de concurso, cada participante será asignado a un eje temático según el organismo en el que presta funciones. Los ejes establecidos son: Juzgados y Cámaras (Eje 1), Primeros accesos a la justicia y mediación (Eje 2), Organismos y áreas de apoyo (Eje 3) y Penal (Eje 4). Para más detalles, se adjunta listado de organismos alcanzador por cada Eje.

El examen teórico que se rinda constará de dos partes: 1) Un examen común a todos los ejes, denominado "Organización Judicial"; 2) El examen específico del eje según el material de estudio denominado "Ejes temáticos".

Organismos que integran cada de Eje temático

Material de estudio - Organización Judicial (común a todos los ejes)

Material de estudio por eje temático

Importante: Se publicará a la brevedad el listado definitivo de agentes habilitados, en el cual se consignará el eje temático en el que cada uno quedará encuadrado, de acuerdo con el organismo en el que preste funciones actualmente.

A partir de esta notificación, se otorgan tres (3) días hábiles para realizar las consultas u observaciones que consideren oportunas. Las mismas serán recibidas en la cuenta de correo electrónico gestiondesarrollocarrera@jusrionegro.gov.ar.

18/03/2025

Notificación llamado a concurso interno:

La Gerencia de Gestión Humana difunde por este medio la Resolución N° 147/25-STJ, mediante la cual se convoca a Concurso Interno de ascensos quinquenales para el personal administrativo que integra los Grupos I y II, dentro de los Escalafones A y B, en el ámbito de las cuatro Circunscripciones Judiciales y en el marco del Reglamento Judicial.

Resolución N° 147/25-STJ

Listado provisorio de agentes habilitados:

De acuerdo con el Cronograma tentativo de fechas y actividades establecido en el Anexo I de la normativa mencionada, se adjunta el listado provisorio de agentes habilitados para participar en el concurso.

Listado provisorio de agentes habilitados (ordenado por CJ y apellido)

Período de Inscripción:

Las inscripciones estarán habilitadas desde el 25/03/2025 a las 07:30 hs. hasta el 01/04/2025 a las 13:30 hs. Para ello, se pondrá a disposición el formulario de inscripción correspondiente.

A partir de esta notificación, se otorgan tres (3) días hábiles para realizar las consultas u observaciones que consideren oportunas. Las mismas serán recibidas en la cuenta de correo electrónico gestiondesarrollocarrera@jusrionegro.gov.ar.